Продолжается вступительная кампания в учреждения профессионально-технического и среднего специального образования. О том, что сегодня может предложить Брестчина в данной сфере, – в разговоре с первым заместителем начальника главного управления по образованию Брестского облисполкома Татьяной САВИЧ.
– Татьяна Алексеевна, чем сегодня может быть привлекательно именно профессионально-техническое или среднее специальное образование?
– Такое образование – прочный фундамент не только для конкретной профессии, но и опора для последующей карьеры. Это спокойствие родителей за детей, которые в нашем переменчивом мире получают прочную основу для своего будущего.
– Что сегодня представляет собой система профтехобразования Брестчины?
– В системе профессионально-технического и среднего специального образования области сегодня работают 45 учреждений. Почти 11 тысяч человек обучаются на уровне профессионально-технического образования, более 15 тысяч – на уровне среднего специального. Занятия проводят около трех тысяч педагогов. Ежегодно все подлежащие распределению студенты получают направление на работу.
– В чем особенности вступительной кампании нынешнего года?
– Сеть учреждений профессионального образования ориентируется на сбалансированное удовлетворение потребностей экономики в кадрах. В этом году по сравнению с предыдущим прекращен набор по 15 рабочим профессиям в 11 колледжах и открыт набор по 39 квалификациям в 17 колледжах. Это свидетельство того, как подготовка кадров в регионе оперативно реагирует на реальные запросы предприятий и организаций.
– Путь в систему профобразования начинается с профориентации. Как на Брестчине обстоит дело с профориентационной работой?
– Основой профориентационной работы является ориентация на реальные потребности экономики, что рассматривается как важное условие успешного жизненного устройства выпускников. Молодежи для осознанного выбора нужно понимать не только содержание профессиональных компетенций, но и возможности их применения на конкретных рабочих местах.
Сегодня в регионе широко используются активные и интерактивные формы профориентации. Это профессиональные пробы, мастер-классы, экскурсии на предприятия, онлайн-тестирование, виртуальные экскурсии, встречи с профессионалами, ярмарки целевой подготовки, дни открытых дверей. Примером системной работы в профориентировании является СП «Санта Бремор», где только с начала текущего года проведены экскурсии для более чем 760 ребят из 30 школ.
– Я не ошибусь, если скажу, что особенностью именно первого региона является масштабность конкурсов профессионального мастерства?
– Нисколько, это действительно так. Мы известны именно масштабными конкурсами профессионального мастерства среди будущих рабочих и специалистов. Ярким событием начала года стал областной фестиваль-конкурс профмастерства, который прошел в Лунинце. В нем приняли участие 140 учащихся из 40 учреждений образования.
– Как охарактеризуете сотрудничество учреждений образования и организаций-заказчиков?
– Исключительно позитивно. Взаимодействие заказчиков кадров и учреждений образования выходит на новый уровень. Работа ведется исключительно через автоматизированную информационную систему «Подготовка прогнозных показателей приема и формирование органами государственного управления заказа на подготовку квалифицированных кадров».
Именно на основе информации этой системы формируется проект контрольных цифр приема для конкретных учреждений, ведущих подготовку рабочих и специалистов. Это означает, что при планировании набора учитывается реальная потребность региона в кадрах, а не только возможности колледжей.
Существенную роль в кадровой политике играет обучение на условиях целевой подготовки. Наиболее активно этот механизм используют инженерные, обрабатывающие и строительные отрасли, а также сельское, лесное, рыбное хозяйство и ветеринария.
Статистика показывает устойчивый рост обучающихся на условиях целевой подготовки. В системе профессионально-технического образования в 2025 году целевики составляли почти 20 процентов от общего набора. Эти показатели положены в план набора и в текущем году.
– Еще в 2024 году протоколом поручений Президента была обозначена задача создания учебно-производственных мастерских на базе организаций. Как выполняется данное поручение?
– В 2025 году в Брестской области для проведения производственного обучения по 15 профессиям созданы и функционируют 10 учебно-производственных мастерских и участков.
В 2026 году планируется открыть новые мастерские. Среди них – площадки на базе ООО «БТК-5» по профессиям «Швея, оператор швейного оборудования» в сотрудничестве с Брестским колледжем легкой промышленности, ООО «ПолипольМебельБел» по профессии «Швея», по профессии «Животновод» – на базе филиала сельскохозяйственного производственного управления «Доманово» ПРУП «Брестоблгаз» совместно с Ивацевичским аграрным колледжем. Отдельные проекты связаны с СП «Санта Бремор» ООО по профессии «Обработчик рыбы и морепродуктов», где в качестве партнеров выступают Кобринский колледж сферы обслуживания, Высоковский аграрный колледж и Брестский торгово-технологический колледж. В планах также мастерские на базе ОАО «Птицефабрика «Дружба» по профессии «Слесарь по ремонту сельскохозяйственных машин и оборудования» для Новомышского аграрного колледжа и на базе ГЛХУ «Ляховичский лесхоз» по профессии «Техник» для Ляховичского аграрного колледжа.
Реализация политики по созданию таких мастерских позволяет совершенствовать механизмы взаимодействия системы профессионального образования, органов государственного управления и организаций – заказчиков кадров. Это также способствует повышению качества подготовки рабочих и специалистов, а также лучшей адаптации учащихся к производственным условиям. Ребята осваивают оборудование и технологии, которые используются в организациях реального сектора экономики.
– В завершение нашего разговора, чтобы вы посоветовали тем, кто еще задумывается о том, стоит ли идти по пути профессионально-технического образования?
– Если вы решите получать именно профессионально-техническое или среднее специальное образование – получайте его на Брестчине. Сегодня мы в лидерах по подготовке кадров рабочих профессий, готовим специалистов для всех отраслей экономики страны.
Беседовал Игорь ГЕТМАН
