«Молодежь сейчас совершенно другая, мы свою работу должны подстраивать под нее», – такое мнение высказал заместитель председателя Пинского райисполкома Дмитрий Полховский во время семинара для работников, координирующих идеологическую работу в организациях Пинского района.
На базе Пинского государственного аграрного колледжа в неформальной обстановке за чашкой чая идеологи обсуждали актуальные вопросы организации идеологической работы на предприятии и аспекты формирования кадрового молодежного потенциала.
Злободневные задачи в данном направлении обозначил заместитель начальника отдела идеологической работы и по делам молодежи Пинского райисполкома Сергей Подшивалов, отметив, что необходимо в данной деятельности создать максимально оптимальную систему и вывести работу с людьми на качественно новый уровень, акцентировать внимание на ее практической составляющей. Один из важных моментов: в каждом коллективе должна работать информационно-пропагандистская группа, регулярно доносящая до коллег главные новости о происходящих событиях в мире, стране, районе, – с акцентом на то, что делается для блага людей. И привел некоторые факты:
– Расстояние от Оснежиц до Парижа и обратно ежедневно накручивают школьные автобусы районного отдела по образованию – абсолютно бесплатно для семей учеников. То есть за тем, что давно стало привычным, мы не видим огромных социальных плюсов нашего государства.
Еще одно направление – патриотическое воспитание, организация в коллективах досуга: посещение мест боевой славы, объектов культурно-исторического наследия, проведение праздников, посвященных семейным ценностям.
Участники встречи также активно обменивались мнениями по вопросу мотивации молодежи: как организовать закрепление сотрудников на первом рабочем месте, обсуждали меры по снижению текучести кадров молодых работников. Говорили о том, как деятельность в соответствующем направлении организована в их коллективах, озвучили проблемы и предложили пути их решения.
При всех бонусах, которые получают молодые специалисты на первом рабочем месте, особенно в сельхозорганизациях, случаются и обстоятельства, требующие отдельного внимания. К примеру, старшие коллеги не всегда общаются с новичком на равных, иной раз поучая его примерно так: «А вот я в твои годы…». То есть работу нужно проводить не только с молодежью, но и с ее наставниками. Нельзя не принимать во внимание и то, что представители нынешнего молодого поколения, приступая к работе, хотят знать точно, сколько часов будет длиться их рабочий день, сколько выходных им гарантируется и какая доплата будет за переработку. И еще поможет удержать молодого специалиста на селе, конечно же, благоустроенное жилье – чтобы у него, наряду с рабочими моментами, не возникало заботы о том, чем отопить дом.
Озвучены были и другие аспекты, все они сводились к тому, что идеологическая работа – это и индивидуальное общение с каждым человеком, понимание его проблем и помощь в каждом конкретном случае.
– Сегодня государство, руководящие органы делают серьезную ставку на организацию работы идеологической вертикали, – подчеркнул Дмитрий Полховский, подводя итоги встречи. – Вы, идеологические работники, в первую очередь стратеги. У вас должна быть четкая стратегия организации идеологической работы на своем предприятии.
Тут, учитывая нынешнюю демографическую ситуацию на селе, заинтересовывать профессией ребятишек нужно даже не со школы, а как в Парохонске – с детского сада. И если видишь в ребенке какие-то задатки, с ним надо работать и в школе, и далее в профессиональном учебном заведении, устанавливать доплаты к стипендии. Начнем это делать сегодня, есть гарантия, что через десять лет у вас будут кадры. Молодежь сейчас совершенно другая. Эта фраза приобретает актуальность каждые двадцать лет. И мы свою работу должны подстраивать под нее. Она под нас уже никогда не подстроится. Мы должны организовать свою работу так, чтобы молодые нас поняли. А для этого мы должны понимать, чего хотят они, и здесь крайне важен индивидуальный подход.
Для гостей руководство Пинского государственного аграрного колледжа провело увлекательную экскурсию по мастерским, учебным кабинетам и социально-культурным подразделениям одной из главных на Пинщине кузницы кадров для села.
Ирина ОРЛОВА, фото автора
